Input:

Uvod

3.9.2024, , Izvor: Verlag Dashöfer

2024.17 Uvod

Andrea Skorin

.

Poštovani čitatelji,

U ovom izdanju donosimo vam ključne informacije o nekim važnim aspektima radnog prava, uključujući najnovije promjene u zakonodavstvu, savjete za radnike i poslodavce.

Radni odnos može prestati sporazumno ili otkazom ugovora od strane poslodavca ili radnika. Sporazumni raskid podrazumijeva dogovor između poslodavca i radnika o uvjetima raskida, dok redoviti i izvanredni otkaz zahtijevaju opravdane razloge i mogu biti osporeni. Poslodavac ne može otkazati ugovor radniku za vrijeme

 Pošaljite nam povratnu informaciju
Što mislite o našem portalu?
Vaša poruka je uspješno poslana.
Input: